素の自分を出していく時のポイント。

佐賀弁のおじいちゃんに話しかけられ、半分くらいは何を言ってるかわからないまま、「へー」「はー」「ほー」と、優しく相槌を打っていたら、ん?じいちゃん、今のは完全に下ネタやったよね?と、笑顔でうなづいた後に、気づきました…

さて、気づけば7月。1年も半分経過しました。2年前の7月に、佐賀へ引っ越してきましたので、佐賀歴3年目に突入します!

3年目を目前にして、先週の火曜日、ポジティブ心理学の日本の第一人者、成瀬まゆみ先生を佐賀へお招きしてのセミナー。たくさんの笑顔に助けられ、無事終了しました。

(このセミナーについては別のブログでゆっくりと)

イベントを終えて、先生とのフィードバック時間。

「ななさん、写真の印象と全然違うよね!!」と言われました。え?どのように見えますか?!と聞くと、「なんか写真は、和風で色白で奥ゆかしい女性に見える」と…

確かにこの写真に、奥ゆかしさは無い…

そして、過去の私のプロフィール写真は、確かに別人、そう見えるように写っています。

仕事を辞める前に、プロに撮ってもらったもので、どこかで、「素の自分を隠したい」という思いがあったのかもしれません。

がしかし、実物は全く隠せてないようで、初対面でも一瞬で、エキゾチックで、色黒で、活発で、少なくとも奥ゆかしさは、無い…と。

そしてまゆみ先生はサインとともに、その人に備わってそうな、言葉を書いてくれました。私の本に書いてくれたお言葉は、

「リーダーシップ」

「奥ゆかしい」には全くかすりもしていない。

私の目指すリーダー像は、「おりゃー、お前ら、つべこべ言わずついてこーい!」っていう、ライオンタイプではなく、関わりある方々に居心地のよい環境を提供できるような、ある意味奥ゆかしいリーダーシップを発揮できればと思っております。

自分に備わっているであろう「強み」を、怖がらずに、バランスよく、自分が心地いいと思う加減で表に出していくことが、自分も自然体でいれるだろうし、周りの人にも良い影響を与えるのだろうと、思うのです。

そしてそれが真のリーダーなのかと。先生にも言われました。「あくまでもななさんが心地いいいかどうかよ」と。ポイントは、あくまでも自分の感覚。

心地いいかどうか。

今日の佐賀弁じいちゃん、私があまりにも奥ゆかしく話を聞くもんだから、きっと居心地が良すぎて、ついつい下ネタが出てしまったのでしょうね。

まあ、今回は許すとしましょう。

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